Votre candidat idéal, nous le connaissons!

Lorsque le temps presse, votre équipe est débordée ou vos projets sont en retard, faites confiance aux experts en recrutement TI de Present. La forte demande de ressources informatiques qualifiées a considérablement resserré le marché et rendu difficile la tâche des directeurs TI et des services des ressources humaines. Les bons candidats sont difficiles à trouver et les entreprises rivalisent d’imagination pour encourager la rétention.

Notre mission est de trouver le talent qui vous permettra de faire avancer vos projets clés, que ce soit à long terme ou pour des services-conseils.

Placements permanents

Construisez une équipe TI solide et robuste pour vos besoins actuels et votre croissance future. Nous trouverons le candidat TI qui correspond le mieux à vos objectifs, votre budget et vos valeurs commerciales.

Services de consultants

Nos spécialistes en recrutement TI vous aideront avec vos besoins temporaires spécifiques, qu’il s’agisse de nouveaux projets, d’un surplus de travail ou de combler le rôle d’une longue absence.

Le meilleur des deux mondes

Present est spécialisé dans l’industrie des technologies TI depuis plus de 30 ans. Nous avons développé notre centre de recrutement TI pour mieux vous accompagner et concrétiser vos projets innovants.

  • Vaste réseau de contacts au sein de l’industrie.
  • Liens étroits avec un large bassin de candidats.
  • Capacité à fournir d’excellentes applications le plus rapidement possible.
  • 33 ans d’expérience et une méthodologie structurée pour assurer le succès.
  • Une expertise TI innovante unique dans le monde du recrutement.
  • Satisfaction garantie

Testez-nous et trouvez le talent dont vous avez besoin !

Nous contribuons à votre réussite avec notre processus en 4 étapes :

1. Discutez de vos projets avec nos experts en recrutement TI

Nous travaillons avec vous pour comprendre votre entreprise, vos projets et vos besoins en termes de candidats. Cela permettra à nos experts en recrutement TI de vous proposer les meilleures options du marché.

2. Nous trouvons le candidat idéal en un temps record.

Laissez-nous parcourir notre vaste réseau pour vous trouver les profils de candidats les plus qualifiés de l’industrie.

3. Un processus d’évaluation approfondi et approfondi.

Pour assurer la meilleure synergie avec votre entreprise, nous rencontrons les futurs candidats en interne puis vous présentons ensuite les plus adaptés.

4. Recrutement et gestion des ressources

Une fois le candidat choisi, nous gérons tous les détails du processus d’embauche et de l’intégration des candidats.

Études de cas sur le recrutement TI

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Choisir les bonnes ressources TI pour votre entreprise

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